水泥厂体检（水泥厂体检检查什么项目）

本篇文章给大家谈谈水泥厂体检，以及水泥厂体检检查什么项目对应的知识点，希望对各位有所帮助，不要忘了收藏本站喔。

本文目录一览：

• 1、水泥厂入职体检查些什么?
• 2、华润水泥体检哪几项
• 3、象山县西周镇海螺水泥厂体检都体检什么?
• 4、水泥厂入职体检不合格的标准
• 5、水泥厂离职后体检报告多久算有效?国家统一标准
• 6、在水泥厂工作需要什么体检项目

水泥厂入职体检查些什么?

外科检查新员工入职还需要检查外科，外科检查是医生通过看、触摸检查皮肤、脊椎等是否有病变。内科检查主要是针对参加入职体检者的心、肺、肝、脾、胆囊、神经系统检查。眼科检查参加入职体检者的视力状况、是否色弱等等。

外科检查 新员工入职还需要检查外科，外科检查是医生通过看、触摸检查皮肤、脊椎等是否有病变。 内科检查 主要是针对参加入职体检者的心、肺、肝、脾、胆囊、神经系统检查。 眼科 检查参加入职体检者的视力状况、是否色弱等等。

新员工入职体检的项目可分为：实验室检查 抽血化验(均使用一次性真空负压***血管)血常规18项：检查有无贫血、炎症、血液病等。

血常规血常规有18个项目，主要是检查入职体检对象是否有炎症，血液病或者贫血等等。血常规检查项目包括红细胞数、白细胞数、血小板数、血红蛋白等等18项指标。

一般公司的入职体检和常规的日常员工体检都会差不多，主要包含的项目也相对类似。员工体检项目一般有常规检查、血常规、尿常规、B超检查、内外科、心电图、妇科、X检查等。

主要是医生进行按压、听诊检查心、肝、肺、脾、肾、胆囊进行系统检查。 外科检查 入职体检的项目医生通过看、触摸检查皮肤、脊椎等是否有病变。

华润水泥体检哪几项

一般体格检查：包括测量身高、体重、血压、脉搏、视力、听力等项目。临床检查：如心电图、B超等常规检查。血液检查：了解员工的血常规、肝功能、肾功能、胰岛素水平等相关指标。

血、尿常规：血常规有18个项目，主要检查体检者是否有炎症、血液病或贫血，红细胞数、白细胞数、血小板数、血红蛋白等18项指标。

抽血化验(均使用一次性真空负压***血管)血常规18项：检查有无贫血、炎症、血液病等。

主要是针对参加入职体检者的心、肺、肝、脾、胆囊、神经系统检查。眼科 检查参加入职体检者的视力状况、是否色弱等等。

肝功二项：可较好地了解肝脏功能状况。ALT、AST主要存在于肝心脑肾组织细胞内，肝细胞损伤越大ALT、AST就越高。急慢性肝炎、脂肪肝、肝硬化、肝癌等疾病均可引起ALT、AST升高。

象山县西周镇海螺水泥厂体检都体检什么?

严格。入职体检通常包括身体检查、化验检查和影像学检查等多个方面，如身高、体重、视力、听力、心电图、血常规、肝功能等。并且，入职体检还会针对不同的工种进行相应的专项检查。

海螺是职工宿舍、食堂、办公一体化的单位，要求员工上岗前必须具备良好的身体素质，对于乙肝方面，这个是必须通过严格的体检，有相关医疗单位出具的证明确定无任何传染病症状的，才能附和上岗要求。

象山海螺水泥有限责任公司是2006-10-11在浙江省宁波市象山县注册成立的其他有限责任公司，注册地址位于浙江省象山县西周镇工业区。

体检合格者公司根据工程进展情况分批通知进厂，办理录用手续。

水泥厂入职体检不合格的标准

1、入职体检不合格的情况有具有风湿性心脏病、心肌病、冠心病、先天性心脏病、克山病等器质性心脏病，不合格；各种急慢性肝炎，不合格；慢性支气管炎伴阻塞性肺气肿、支气管扩张、支气管哮喘，不合格等等。

2、法律主观：入职体检怎么算不合格心率是不是正常(一)心脏听诊有生理性杂音；(二)每分钟少于6次的偶发期前收缩(有心肌炎史者从严掌握)；(三)心率每分钟50-60次或100-110次；(四)心电图有异常的其他情况。

3、入职体检的合格标准 入职体检的合格与否是根据医学专业的标准来判断的。体检项目通常包括身体状况、视力、听力、血液检查、尿液检查、心电图等多个方面。

4、第二十一条双耳均有听力障碍，在佩戴助听器情况下，双耳在3米以内耳语仍听不见者，不合格。第二十二条未纳入体检标准，影响正常履行职责的其他严重疾病，不合格。

5、听力障碍：如果双耳均有听力障碍，并且在佩戴了助听器之后，在三米以内仍然听不见的，也会被用人单位拒绝。入职体检不合格用人单位是不会录用的，因为这会对今后的工作产生一定的影响。

6、入职体检血常规、尿常规、胸透不合格不能入职。血常规。血常规是指通过观察血细胞的数量变化及形态分布从而判断血液状况及疾病的检查，随着检验现代化、自动化的发展，现在的血常规检验是由机器检测完成的。

水泥厂离职后体检报告多久算有效?国家统一标准

员工离职后，职业健康体检报告需保存二年。根据相关法律《中华人民共和国劳动合同法》第五十条用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。

如果是使用体检表的话，有效期是3个月；如果是持有健康证的话，有效期是1年。

首先，员工职业体检结果是在90天内做的，那么在员工离职时可以不用再次进行离职体检。而且职业病体检是需要由专业资质医院进行的，会按照实际情况进行，并不会因为员工不配合而改变体检结果，这个可以放心。

一般来说入职体检报告半年内有效，如未超过半年可以使用。正常情况公司是不能退还体检报告的，还有学历、证书的复印件等入职材料也是不能退还，正规公司要存档。

按照以上规定，离职人员的体检日期应该是在离职之前进行的职业健康检查的日期。因此，离职人员的体检日期应该是按照体检报告日进行计算。也就是说，离职人员的职业健康检查日期就是体检报告的日期，而不是离职的日期。

体检报告的有效期其实跟用于什么用途有关系，像开个健康证明，比方去游泳开个健康证明或者出国旅游等等，健康报告半年可有效。

在水泥厂工作需要什么体检项目

华润水泥体检以下项目。内科、外科中的心、肺、肝、胆、胰、脾、肾等重要脏器的视、触、叩、听的常规检查。抽血检查的项目有血常规，用来了解有无贫血、炎症、血液病等等，还包括肝功能、肾功能、血糖、血脂的检查。

各单位公司招聘工作人员体检参照公务员标准，若没乙肝.肺结核等传染病代表体检人体检通过了。各医院入职体检价格一百元左右，最好周一至周五早上8点到11点空腹去体检。

公司年度体检的常见项目包括尿常规，所以在进行各项体检的时候，工作人员也需要提前准备自己的尿样，并且保持空腹，具体的操作可以遵循体检建议，一般体检机构都会提前短信或者邮件通知我们。

水泥厂入职体检不合格的标准有以下内容：血压高二级以上，收缩压大于160毫米汞柱，舒张压大于100毫米汞柱。血糖明显异常，空腹血糖大于0毫摩尔每升，餐后两小时血糖大于12毫摩尔每升。尿酸明显超标，大约600毫摩尔每升。

大部分的公司正常的入职体检就是听力，身高，视力，色弱色盲，肝功能，胸透，血压，内科外科，B超。

一般检查A：通过仪器测量人体身高、体重及血压，科学判断体重是否标准、血压是否正常。胸部正位：通过X线拍片检查两肺、心脏、纵隔、膈、胸膜，判断有无炎症、肿瘤等。

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